이번 주 패션 분야 채용 정보에는 새롭게 떠오르는 10개의 기회가 담겨 있습니다. e-commerceCRM, 로열티, 디지털 제품, 사이트 merchandising전환 최적화 및 고객 AI. 모두 지난 7일 이내에 LinkedIn에 게시되었으며 2026년 8월 17일에 확인되었습니다.
이 사례들은 패션 및 명품 기업들이 상업적 거래, 고객 데이터, 기술 등을 어떻게 연결하는지 보여줍니다. brand 경험. 분석적인 경험부터 다양한 경험까지 폭넓게 포함됩니다. management 직급에서 고위 경영진 임명에 이르기까지, 이는 고용주들이 현재 중요하게 여기는 역량에 대한 유용한 신호를 제공합니다.
1. CRM 데이터 분석가 - 버버리
- 근무 장소 및 근무 모델: 영국 런던 지역 — 현장
- 게시 : 8월 17일 점검 2일 전
흥미로운 이유: 이 직무는 CRM, 데이터 과학 및 디지털 팀의 중간 역할을 하며, 대규모 고객 데이터 세트를 세분화하고 실행 가능한 인사이트를 도출하는 데 기여합니다. 이는 럭셔리 CRM이 단순한 캠페인 기능이 아닌 분석 분야로 발전하고 있음을 보여주는 대표적인 사례입니다.
주요 요구 기술: 고객 데이터 모델링, 세분화, 고급 분석, Databricks, 코딩 및 기술적 분석 결과를 상업적 CRM 권장 사항으로 변환하는 능력.
관련 DFA 학습 영역: CRM 및 고객 라이프사이클 management패션 분석, 고객 데이터 및 옴니채널 경험.
2. 글로벌 수석 CRM 매니저 - Aesop
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 — 하이브리드
- 게시 : 체크인 하루 전
흥미로운 이유: Aesop은 글로벌 소비자 참여 비전을 시장 실행으로 옮길 수 있는 전략적 운영 전문가를 찾고 있습니다. 이 직책은 국제적인 사업 운영 방식에 대한 명확한 비전을 제시합니다. brands는 CRM을 관리하는 동시에 현지 팀이 관련 프로그램을 활성화할 수 있도록 합니다.
주요 요구 기술: 글로벌 CRM 전략, 라이프사이클 계획, 소비자 데이터 분석, 시장 조정, 운영 모델 개발 및 주요 이해관계자 관리 management.
관련 DFA 학습 영역: CRM 전략, digital marketing 기획, 고객 여정 및 국제 패션 management.
3. 시니어 Ecommerce ghd 유럽, 중동 및 아프리카, 아시아 태평양 지역 담당 이사
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던(소호) — 하이브리드 근무, 주 3일 사무실 근무 후 2일 재택 근무 home-근무일
- 게시 : 체크인 4일 전
흥미로운 이유: 이 직책은 두 지역에 걸쳐 DTC, 아마존 및 주요 전문 파트너사를 아우르는 엔드 투 엔드 상업 리더십 역할입니다. 이는 현대 비즈니스의 광범위한 영역을 보여줍니다. e-commerce 리더십: 손익 관리, 채널 전략, 수요 창출, 고객 경험 및 전환율 향상.
주요 요구 기술: e-commerce 손익 management지역 성장 전략, DTC 및 마켓플레이스 리더십, 아마존과의 공동 사업 계획, 수익성 management 그리고 역량 강화.
관련 DFA 학습 영역: e-commerce management디지털 비즈니스 기획, 마켓플레이스, 성과 측정 및 해외 진출.
4. 유럽 지역 고객 충성도 및 고객 관계 관리(CRM) 담당 이사 - 리바이스
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 — 하이브리드
- 게시 : 체크인 5일 전
흥미로운 이유: 이 직책은 Levi's RedTab 로열티 프로그램의 발전을 주도하고 CRM을 연결합니다. e-commerce 그리고 소매 접점들. 그것은 focus 고객 생애 가치, 고객 유지 및 brand-주도적 혜택은 순전히 거래적인 충성도를 넘어선 변화를 반영합니다.
주요 요구 기술: 로열티 전략 및 로드맵, 라이프사이클 marketing 이메일, 앱, SMS 및 푸시 알림을 통해 회원 확보, 유지, 재활성화 및 옴니채널 프로그램 통합을 지원합니다.
관련 DFA 학습 영역: 패션 CRM, 고객 충성도, 고객 생애 가치, 옴니채널 소매 및 e-commerce 성장.
5. 선임 온라인 쇼핑몰 거래 관리자 - 도버 스트리트 마켓
- 근무 장소 및 근무 모델: 영국 런던 지역 — 현장
- 게시 : 체크인 3일 전
흥미로운 이유: 특히 완벽한 사치 e-commerce 영업 담당자는 매출, 전환율, 평균 주문액, 판매율, 재고 효율성 및 현장 프레젠테이션에 대한 책임을 집니다. 또한 긴밀한 협력이 필요합니다. merchandising, 스튜디오, marketing brand 파트너.
주요 요구 기술: e-commerce 거래, 상업 보고, 현장 merchandising, 성능 marketing 협업 능력, 고급 Excel 활용 능력, 그리고 가능하다면 Shopify 사용 경험이 필수적이며, 소매 또는 명품 업계 경력이 풍부한 분을 찾습니다.
관련 DFA 학습 영역: 디지털 거래, e-commerce KPI, online merchandising전환 및 패션 상업 기획.
6. 글로벌 고객 제품 총괄 - 닥터마틴
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 — 채용 공고에 작업 모델이 명시되어 있지 않음
- 게시 : 체크인 4일 전
흥미로운 이유: 닥터 마틴은 고객 경험 전반을 제품 개발 과정으로 정의하며, 제품 발견부터 구매 후 관리 및 고객 충성도 향상에 이르기까지 모든 단계를 아우릅니다. 이러한 관점은 소매업계 혁신에 있어 중요한 역할을 한다는 점에서 주목할 만합니다. brand경험 디자인, 기술 및 상업적 우선순위.
주요 요구 기술: 디지털 제품 리더십, 고객 가치 제안, 옴니채널 여정 설계, 전략 로드맵, 부서 간 영향력 행사 및 고객 경험 측정.
관련 DFA 학습 영역: 옴니채널 고객 경험 digital transformation, e-commerce 전략과 패션 brand management.
7. 디지털 테스트 및 최적화 관리자 - 코치
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 — 채용 공고에 작업 모델이 명시되어 있지 않음
- 게시 : 체크인 3일 전
흥미로운 이유: 이 직책은 Coach의 유럽 지역 실험 및 전환율 최적화 프로그램을 총괄합니다. focus이 사례는 이탈률, 장바구니 추가, 결제 완료, 참여도 및 매출 전반에 걸쳐 측정 가능한 개선을 보여주며, 통찰력 기반 디지털 거래의 훌륭한 예시입니다.
주요 요구 기술: A/B 테스트 및 실험, 가설 개발, CRO 로드맵, 웹 분석, 우선순위 설정 및 트레이딩, 제품, UX/UI 및 기술 팀과의 협업.
관련 DFA 학습 영역: 전환 최적화, 웹 분석 e-commerce KPI, 고객 여정 및 디지털 거래.
8. 디지털 총괄, 12개월 계약직 — 비보베어풋
- 근무 장소 및 근무 모델: 브리스톨 링턴 — 하이브리드 근무, 주 2일 회사 자연 본부에서 근무
- 게시 : 체크인 3일 전
흥미로운 이유: 이번 출산휴가 대체 리더십 역할은 고객 대면 디지털 플랫폼, 내부 시스템 및 IT를 하나의 기술 비전으로 통합하는 것입니다. 주요 과제는 Magento에서 Shopify로의 마이그레이션과 자동화 및 AI를 통해 수작업을 줄이는 것입니다.
주요 요구 기술: 기술과 e-commerce 전략, 엔터프라이즈 아키텍처, Shopify 마이그레이션, NetSuite ERP, API 및 Boomi와 같은 미들웨어, 사이버 보안, 자동화 및 AI.
관련 DFA 학습 영역: 소매 digital transformation, e-commerce 플랫폼, 시스템 통합, 인공지능 및 비즈니스 프로세스 혁신.
9. 현장 수석 관리자 Merchandising 영국 — 모과
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 - 주 4일 사무실 근무
- 게시 : 체크인 3일 전
흥미로운 이유: 이 직책은 스토리텔링, 상업 전략 및 데이터를 결합하여 Quince의 영국 웹사이트와 앱 전반에 걸친 고객 여정을 책임집니다. 또한 현장 담당자와의 연결도 담당합니다. merchandising SEO, 자연 검색, 현지화, 개인화 및 자동화를 통해.
주요 요구 기술: 대지-merchandising 전략 수립, 제품 발굴, SEO 및 유기적 성장, 웹 및 앱 최적화, 현지화, 개인화 도구, 데이터 분석 및 부서 간 협업을 통한 실행.
관련 DFA 학습 영역: online visual merchandising, e-commerce 콘텐츠, SEO, 고객 경험 및 현지화.
10. CIX 글로벌 데이터 과학 총괄 - 랄프 로렌
- 근무 장소 및 근무 모델: 런던 — 채용 공고에 작업 모델이 명시되어 있지 않음
- 게시 : 체크인 4일 전
흥미로운 이유: 이번 임명은 고객 참여를 기존 CRM 및 세분화 방식에서 예측 기반, 실시간, 에이전트 기반 경험으로 전환하기 위해 마련되었습니다. 이는 AI가 개인화, 고객 충성도, 고객 관리, 미디어 및 마케팅 분야를 어떻게 재편하고 있는지를 보여주는 최고 경영진 차원의 신호입니다. e-commerce.
주요 요구 기술: 기업 AI 전략, 예측 모델링, 머신러닝, 추천 시스템, 최적 차기 행동 프레임워크, 인과 추론, MLOps, 책임 있는 AI 및 글로벌 데이터 과학 리더십.
관련 DFA 학습 영역: 패션 비즈니스를 위한 AI, 고객 분석, 고급 분석, 개인화 및 책임 있는 데이터 활용.
이러한 패션 분야 채용 공고가 우리에게 시사하는 바는 무엇일까요?
이번 주에는 세 가지 주요 테마가 눈에 띕니다. 첫째, CRM은 세분화, 예측 기반 의사 결정, 고객 생애 가치(CLTV) 등이 영업 계획의 중심에 자리 잡으면서 점점 더 데이터 집약적인 방식으로 변화하고 있습니다. 둘째, e-commerce 고용주들은 리더들이 손익 관리 능력과 더불어 채널, 시장, 제품 및 고객 경험에 대한 지식을 갖추기를 기대합니다. 셋째, 실험, 자동화 및 인공지능이 소매업의 일상적인 업무에 점점 더 많이 접목되고 있습니다. operations 개별적인 혁신 프로젝트로 취급하기보다는.
이러한 역할을 준비하는 전문가들은 다음과 같은 분야에서 기초를 다질 수 있습니다. e-commerce managementCRM 및 고객 충성도, digital marketing, online merchandising분석, 옴니채널 소매 및 응용 AI는 핵심 학습 영역이며, 이러한 영역들은 전체 과정에서 다루어집니다. Digital Fashion Academy의 online 코스.
채용 공고는 예고 없이 마감, 변경 또는 삭제될 수 있습니다. 게시 날짜 및 공고 가능 여부는 2026년 8월 17일 LinkedIn에서 확인했습니다. 지원자는 지원하기 전에 최신 채용 정보, 근무지, 근무 형태 및 지원 현황을 고용주에게 직접 확인해야 합니다. Digital Fashion Academy 나열된 고용주와는 아무런 관련이 없습니다.